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2024年济宁市生态环境局“优才计划”
面试工作方案
发布日期:2024-03-20 14:13 浏览次数: 字号:[ ]
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为做好2024优才计划工作,按照2024年济宁市优秀青年人才引进计划综合类)引进公告》要求,现将济宁市生态环境局优才计划面试工作有关问题公告如下:

一、面试时间、地点

面试时间:2024323日上午0900

面试地点:济宁市山东省第23届运动会综合指挥中心E322

二、面试形式

面试采取结构化面试的方式进行。主要考核报考人员的举止仪表、语言表达、综合分析、应变能力等。

面试采用百分制计分,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。成绩由考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

面试合格分为80分,低于80分者不得进入考察体检范围

面试考场

面试考场设面试室、候考室、休息室。面试室内设考官席、答辩席、计分席、计时席和监督席。

、面试考官

考官组由7人组成,设主考官1名、考官6人。

、面试程序

(一)入场。考生于面试前半个小时凭有效身份证件到达指定工作室。

(二)抽签。考生抽签确定面试顺序,考场抽签开始时仍未到达的,以到达时间依次抽取剩余签号。面试开始时仍未到达指定工作室的,视为自动弃权,取消面试资格。

(三)面试答辩)考生按照提供的面试试题回答问题,面试时间为10分钟。面试人员可在规定的答题时间内进行必要的准备和思考。在规定的面试时间用完后,面试人员应停止答题。如规定面试时间仍有剩余,面试人员表示“答题完毕”,不再补充的,面试结束。

(四)评分。面试打分采用百分制计分法。面试考生回答完全部试题后,考官根据其回答问题的情况进行评价,确定面试成绩。

(五)公布成绩。面试成绩在面试工作结束后由主考官向面试考生集体宣布。

、组织领导

成立由市生态环境局有关人员组成的面试工作办公室,负责面试组织实施及管理服务工作。严格执行回避制度,凡与应聘人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系或其他影响考试公正情形的,不得参与面试工作。聘请纪检监察部门参与监督,在招聘过程中,对任何违法违纪、弄虚作假现象,一经发现,严肃处理,确保 “优才计划”面试工作公开、公平、公正。

 

附件:附件:2024年济宁市事业单位“优才计划”现场资格审查通过人员名单.xlsx

 

                                     济宁市生态环境局

                                      2024320日